1. Sense pobresa
Hem donat suport a un total de 39 famílies dels empleats que es van trobar en circumstàncies difícils. Per ajudar a aquestes famílies a situar-se per sobre de la pobresa, oferim préstecs sense interessos, suport financer per a l’educació infantil, l’assistència mèdica i la formació d’habilitats professionals. A més, proporcionem assistència dirigida a pobles en dues àrees econòmicament desfavorides, organitzant sessions de formació en habilitats i donacions educatives per millorar l’ocupabilitat dels residents i la consecució educativa. A través d’aquestes iniciatives, volem crear oportunitats sostenibles i millorar la qualitat de vida general d’aquestes comunitats.

2. La fam zero
Hem aportat fons d’ajuda gratuïta per donar suport als pobles empobrits a establir empreses de desenvolupament de bestiar i processament agrícola, facilitant la transformació cap a la industrialització agrícola. En col·laboració amb els nostres socis en la indústria de la maquinària agrícola, vam donar 37 tipus d’equips agrícoles, millorant significativament l’eficiència i la productivitat de la producció. Aquestes iniciatives tenen com a objectiu apoderar els residents, millorar la seguretat alimentària i promoure les pràctiques agrícoles sostenibles a les comunitats que servim ..

3. Bona salut i benestar
Belon es manté estrictament per les "Directrius dels àpats per als residents xinesos (2016)" i la "Llei de seguretat alimentària de la República Popular de la Xina, proporciona als empleats menjar saludable i segur, compra una assegurança mèdica integral per a tots els empleats i organitza els empleats per realitzar exàmens físics complets gratuïts dues vegades a l'any. Invertiu en la construcció de llocs de fitness i equips i gestioneu una gran varietat d’activitats de fitness i culturals i esportius.

4. Educació de qualitat
A partir del 2021, hem donat suport a 215 estudiants universitaris desfavorits i hem participat en esforços de recaptació de fons per establir dues escoles primàries en zones desfavorides. El nostre compromís és assegurar que els individus d’aquestes comunitats tinguin accés a oportunitats educatives equitatives. Hem implementat un programa de formació integral per a nous reclutes i animem activament als nostres empleats actuals a realitzar més estudis acadèmics. A través d’aquestes iniciatives, volem apoderar els individus mitjançant l’educació i fomentar un futur més brillant per a tots.

5. Igualtat de gènere
Afegim les lleis i regulacions rellevants als llocs que operem i complem la política d’ocupació igual i no discriminatòria; Cuidem les empleades femenines, organitzem diverses activitats culturals i recreatives i ajudem els empleats a equilibrar la seva feina i la seva vida.

6. Neteja aigua i sanejament

Invertim fons per ampliar la taxa de reciclatge dels recursos hídrics, augmentant així efectivament la taxa d’utilització dels recursos hídrics. Establiu els estàndards estrictes d’ús i proves d’aigua potable i utilitzeu els equips de purificació d’aigua potable més sofisticats.

7. Energia neta
Responem a la crida de la conservació de l’energia de l’ONU i la reducció d’emissions ， reforçar la utilització de recursos i dur a terme la investigació acadèmica ， ampliar l’àmbit d’aplicació de la nova energia fotovoltaica tant com sigui possible, amb la premissa de no afectar l’ordre de producció regular, l’energia solar pot satisfer les necessitats d’il·luminació, oficina i alguna producció. Actualment, la generació d’energia fotovoltaica cobreix una superfície de 60.000 metres quadrats.

8. Treball decent i creixement econòmic

Implemem i optimitzem fermament l’estratègia de desenvolupament de talents, creem una plataforma i un espai adequats per al desenvolupament dels empleats, respectem plenament els drets i els interessos dels empleats i proporcionem recompenses generoses que s’ajusten.

9. Innovació industrial

Invertir en fons de recerca científica, introduir i formar talents de recerca científica destacats a la indústria, participar o emprendre la investigació i desenvolupament d’importants projectes nacionals, promoure activament la producció de la producció i la innovació de gestió i considerar i desplegar -se per entrar a la indústria 4.0.

10. Desigualtats reduïdes
Respecteu plenament els drets humans, defensa els drets i els interessos dels empleats, eliminen totes les formes de comportament burocràtic i divisió de classes i insten els proveïdors a implementar -los junts. Mitjançant el benestar públic, els projectes per ajudar el desenvolupament sostenible de la comunitat, reduir la desigualtat dins de l’empresa i el país.

11. Ciutats sostenibles i comunitats
Establir una relació bona, de confiança i duradora amb proveïdors i clients per assegurar el desenvolupament sostenible de la cadena industrial i produir productes de gran qualitat i de preu just que la societat necessita.

12. Consum i producció responsables
Reduir la contaminació dels residus i la contaminació del soroll i crear un excel·lent entorn de producció industrial. Va influir en la societat amb la seva integritat, tolerància i excel·lent esperit emprenedor i va aconseguir el desenvolupament harmoniós de la producció industrial i la vida comunitària.

13. Acció climàtica

Innovar els mètodes de gestió de l’energia, millorar l’eficiència en l’energia, utilitzar una nova energia fotovoltaica i incloure l’ús d’energia del proveïdor com un dels estàndards d’avaluació, reduint així les emissions de diòxid de carboni en general.

14.Life per sota de l’aigua

Ens seguim estrictament per la "llei de protecció ambiental de la República Popular Xina", "Llei de prevenció de la contaminació de l'aigua de la República Popular Xina" i "La llei de protecció ambiental marina de la República Popular Xina", milloren la taxa de reciclatge de l'aigua industrial, optimitzen contínuament el sistema de tractament d'aigües residuals i innoven i han estat contínuament 16 descàrrega anual d'aigües residuals, i els residus de plàstic són 100% reciclats.

 15.Life a la terra

Utilitzem la producció més neta, 3R (reduir, reutilitzar, reciclar) i tecnologies de la indústria ecològica per realitzar el reciclatge complet dels recursos naturals. Invertiu fons per optimitzar l’entorn verd de la planta i la zona verda mitjana de la planta és del 41,5% de mitjana.

 16.Peace, Justícia i Institucions fortes

Establiu un sistema de gestió traçable per a tots els detalls del treball per evitar qualsevol comportament burocràtic i corrupte. Tenir cura de la vida i la salut dels empleats per reduir les lesions laborals i malalties ocupacionals, actualitzar mètodes i equips de gestió i mantenir regularment formació i activitats de producció de seguretat.

 17.PARTNERSSIONS per als objectius

Oferint productes d’alta qualitat i serveis excepcionals, ens dediquem a intercanvis tècnics, de gestió i culturals amb clients i proveïdors internacionals. El nostre compromís és fomentar col·laborativament un entorn harmoniós al mercat global, garantint que treballem en conjunt amb els objectius de desenvolupament industrial del món. A través d’aquestes col·laboracions, volem millorar la innovació, compartir bones pràctiques i contribuir al creixement sostenible a escala global.